szkolenia bhp online

Każdy pracownik na początku swojej drogi zawodowej w nowej firmie obowiązkowo musi przejść szkolenie BHP.
Jest to tzw.
szkolenie wstępne.

Bez niego nie może on zostać dopuszczony do pracy.

I nie ma tutaj znaczenia fakt, czy pracownik zatrudniony jest na podstawie umowy o pracę, czy też na przykład umowy zlecenie.

Później niektórzy pracownicy muszą dodatkowo przejść okresowe szkolenia BHP, zależne od stanowiska.

Ich częstotliwość regulowana jest przez rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy.

Dodatkowe szkolenia mogą być prowadzone poprzez np.
seminarium online.
Samo szkolenie nie musi być zorganizowane w siedzibie pracodawcy i prowadzone przez jego pracownika.
Outsourcing BHP, czyli prowadzenie szkoleń przez firmy zewnętrzne od dawna nie jest już niczym dziwnym, a coraz więcej firm decyduje się skorzystać z pomocy zewnętrznych specjalistów przy prowadzeniu szkoleń. Pamiętać trzeba, że to na pracodawcy ciąży obowiązek zapewnienia bezpiecznych warunków pracy. I to on poniesie odpowiedzialność, jeśli nie zachowa odpowiednich terminów przeprowadzania oraz rodzajów szkoleń.Outsourcing bhp czy też w ogóle szkolenia bhp to oferty, które z całą pewnością nie pozostaną niezauważone.Nic zresztą w tym dziwnego, ponieważ co jak co, ale szkolenia bhp są obowiązkowe dla każdego, kto pracuje.

Pracodawcy są zobowiązani do tego, aby regularnie organizować takie szkolenia i nie ma od tego odwołania.

No dobrze, a gdzie szukać ofert w tym zakresie? Okazuje się, że nie ma z tym najmniejszego problemu, bo na rynku funkcjonuje sporo firm, które specjalizują się w tym obszarze.

Wystarczy tylko dobrze poszukać, a w miarę szybko uda się znaleźć poszukiwanych oferentów.

Gdyby jednak nie udało się nikogo takiego namierzyć w realu, zawsze można skorzystać z pomocy internetu.

Wszak nie trzeba nikomu jakoś specjalnie uświadamiać, że w sieci jest już chyba wszystko. W wybraną wyszukiwarkę wpisujemy stosowne hasło i już dosłownie po chwili przed naszymi oczyma pojawiają się pożądane przez nas oferty. Z tych wystarczy już tylko wybrać tę, która nam najbardziej odpowiada i można zlecać zadanie.Jest oczywiste, że małe i średnie firmy nie utrzymują w składzie swojej kadry osób, które posiadają pełną, specjalistyczną wiedzą w zakresie bezpieczeństwa, higieny i prawa pracy.
Nie jest to konieczne, ani racjonalne. Jednak, jak wymagają przepisy, każdy nowy pracownik musi zostać przeszkolony w zakresie BHP.
W celu przeprowadzenia takich wstępnych szkoleń, jak też szkoleń przypominających, nieocenioną rolę pełni outsourcing BHP.

Kadra specjalistów w zakresie BHP przeprowadza szkolenia BHP zarówno w siedzibie pracodawcy, jak też w siedzibie własnej, w czym elastycznie dostosowuje się do bieżących potrzeb i oczekiwań klienta. Szkoleniowcy, przekazując wiedzę w zakresie wymaganego na danym stanowisku pracy minimum, dysponują również zasobem szczegółowych aktów prawnych oraz znajomością praktycznych sytuacji i ich rozwiązań. Outsourcing BHP pozwala więc uzyskać przedsiębiorcy maksymalny efekt w postaci specjalistycznej wiedzy oraz doradztwa przy minimalnych nakładach.

Co więcej, ze specjalistycznej wiedzy szkoleniowca zewnętrznego możemy skorzystać zawsze, gdy wymaga tego aktualna sytuacja, nie ponosząc żadnych kosztów stałych z tym związanych.Szkolenia bhp są obowiązkowe dla każdego pracownika, który zatrudnia się w danej firmie.
Jest to zarządzenie odgórne, zapisane w kodeksie pracy.
Szkolenie ma przybliżyć pracę w zakładzie, przystosować do bezpiecznej i rozważnej pracy.

Składa się z dwóch etapów.

Są szkolenia wstępne i okresowe.

Jeśli pracownik nie ma takiego kursu, nie może zostać zatrudniony w danej firmie.

Kurs musi odbywać sięw godzinach pracy.

Podczas instruktażu mówi się o zagrożeniu wynikającym ze stanowiska, na które się zatrudniamy.

Musi być powtórzony, kiedy na stanowisku pracy zachodzą zmiany np.zakupiona jest nowa maszyna.
W przypadku pracowników administracyjno-biurowych musi trwać około dwóch godzin, a dla reszty pracowników osiem godzin. Szkolenia bhp są wykonywane niezależnie od liczby przyszłych pracowników.

Przy kontroli trzeba okazać dokument z wykonanym kursem.

Outsourcing bhp jest dobrą alternatywą dla firmy, w której ilość pracowników nie przekracza 100 osób. Wykonywany jest bardzo często i sprawdza się na każdej płaszczyźnie związanym z bhp.Wszyscy doskonale wiemy, jak niebezpiecznym zawodem jest Kierowca. Jako uczestnik ruchu drogowego, odpowiada on nie tylko za siebie, jak również za innych uczestników podążającym niejednokrotnie w tym samym kierunku.
Dlatego też firmy transportowe zajmujące się przewozem towarowym, jak i pasażerskim, powinny w swoich zakładach przeszkolić te osoby pod względem BHP - inaczej bezpieczeństwa higieny pracy.
W zawodzie Kierowcy jest wiele czynników, które stanowią zagrożenie życia dla pracownika ten zawód wykonującego. W tym względzie należy szkolenia BHP przeprowadzić zgodnie z obowiązującymi procedurami.

Może się zdarzyć taka sytuacja, że firma będzie chciała zaoszczędzić na środkach i przeprowadzić tego typu szkolenie we własnym zakresie.

Chcąc zapobiec ewentualnym matactwom, a może się to zdarzyć, można skorzystać ze sprawdzonego już przez wiele firm rozwiązania, jakim jest outsourcing BHP.
Polega to na tym, że osoby przeprowadzające szkolenie z bezpieczeństwa higieny pracy, są zatrudniane z firm zewnętrznych.

Wówczas możemy być spokojniejsi i pewniejsi, że realizowane przez nas szkolenie będzie przeprowadzone zgodnie z przepisami, a co za tym idzie pracownik nasz zostanie fachowo poinstruowany o zagrożeniach, które mogą spotkać go podczas wykonywanej pracy i w jaki konkretnie sposób będzie mógł na nie reagować.szkolenia bhp online .

Dodane: 12-02-2020 11:55

Widok do druku:

szkolenia bhp online